活動訊息

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2026.07.20	【TILO研討會報名】2026/08/19 13:30-16:00 「AI AGENT應用與安全維護」
2026.07.20	【電子雜誌分享】當代法律第55期電子雜誌
2026.06.18	【電子雜誌分享】當代法律第54期電子雜誌
2026.06.04	2026 TILO「AI 領航法遵：從法律大模型到企業韌性新佈局」研討會-資料分享
2026.05.21	【電子雜誌分享】當代法律第53期電子雜誌

 活動回顧

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2024.06.24	【2024/06/14】2024會員大會暨「法律大模型發展之現狀與未來啟發」研討會
2024.05.13	【2024/05/02】駕馭未来 | 合約中的人工智慧 - Navigating The Future | AI In Contracting
2023.09.27	【2023/9/21】Round table on “IP and Trade Relations in the US-China Tensions – Challenges and Opportunities for Taiwan” 座談會
2023.06.05	【2023/05/26】2023會員大會 暨 AIGC 典範轉移？生成式 AI 對企業的挑戰與商機！
2020.11.17	2020/10/22「借疫使力︰後疫情時代的數位轉型 法制策略」研討會

 法規新訊

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2026.07.31	修正「微型創業鳳凰貸款要點」
2026.07.30	修正「原住民族委員會原住民族文化發展中心門票及停車清潔費收費標準」
2026.07.30	修正「教育部對外華語教學能力認證作業要點」
2026.07.30	修正「教育部補助師資培育之大學落實教育實習輔導工作實施要點」
2026.07.30	修正「教育部對外華語教學能力認證考試規費收費標準」

 判解新訊

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2026.07.31	所得稅法第 60 條規定之營業權，並非泛指經營一般營利事業之權利或經營該等事業行為所衍生之商業價值，而係以法律明定之營業權為範圍，倘所取得者非屬該條營業權之範疇，即無從依該規定攤折費用
2026.07.31	性別變更登記申請事件之審查重點在於申請人本於自主性認知而對外展現之性別樣貌是否具有相當持續性，若戶政主管機關於無法律授權情況下強制要求申請人必須進行接受移除原本外部性徵之手術，自不符合法律保留原則及比例原則。
2026.07.31	勞動關係從屬性，應就整體勞務供給關係為觀察，只要勞務契約具有相當重要之從屬性特徵，即使有部分給付內容具有若干獨立性，仍應認屬勞雇關係
2026.07.30	勞動基準法第 9 條第 1 項所稱「繼續性工作」係指勞工所擔任之工作，就該事業單位之業務性質與營運，具有持續性之需要者而言，並非僅臨時性、短期性、季節性之一時需要或基於特定目的始有需要而言
2026.07.30	證券交易法第171條所謂自白，乃對自己之犯罪事實全部或主要部分為肯定供述之意。倘被告否認有犯罪之主觀意思，或為圖獲判較輕罪名甚或希冀無罪，故為避重就輕、遮掩真相之說詞，因與所揭示為使刑事訴訟程序儘早確定之立法意旨有違，均難謂已為自白

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